Altran, ganador de la Edición Nacional de los Premios Empresa Flexible
11-11-2008
- Noticias
Altran ha recibido el premio ‘Empresa Flexible,’ otorgado por la Secretaría de Estado de Política Social, reconociendo su gran implicación en la conciliación de la vida profesional y personal de sus trabajadores.
El Director de RR.HH de la compañía, Ángel Cruz, ha afirmado en el acto que “En Altran nos sentimos orgullosos y felices porque es un premio que toca el corazón de muchas personas de la compañía. El de las que participaron y trabajaron en el proyecto de innovación de medidas, y el de las personas que en la actualidad se están beneficiando de la implantación de las mismas.”
Las políticas valoradas en esta ocasión han sido las mismas que en el Premio regional de la Comunidad de Madrid donde Altran también obtuvo el primer premio. Entre ellas destacan los conceptos de flexibilidad organizativa, equilibrio profesional-personal y una cultura flexible dentro de la empresa.
Ángel Cruz ha aprovechado la ocasión para animar a los organizadores y a las empresas a que sigan apostando por estos premios, que están ayudando a las compañías a seguir el camino correcto para convertirse en empresas productivas y sociales. Esta dualidad, ha dicho, no es sólo posible sino que es fundamental para el éxito de personas y empresas.
El Grupo SM y Lenovo también han sido galardonados con este premio en la categoría de grande y pequeña empresa respectivamente. En la VII Edición del Premio Empresa Flexible, organizado por la Secretaria de Estado de Política Social, han participado un total de 1.793 empresas, lo que supone un aumento de casi un 9 por ciento de las candidaturas con respecto a la edición anterior.
Las políticas valoradas en esta ocasión han sido las mismas que en el Premio regional de la Comunidad de Madrid donde Altran también obtuvo el primer premio. Entre ellas destacan los conceptos de flexibilidad organizativa, equilibrio profesional-personal y una cultura flexible dentro de la empresa.
Ángel Cruz ha aprovechado la ocasión para animar a los organizadores y a las empresas a que sigan apostando por estos premios, que están ayudando a las compañías a seguir el camino correcto para convertirse en empresas productivas y sociales. Esta dualidad, ha dicho, no es sólo posible sino que es fundamental para el éxito de personas y empresas.
El Grupo SM y Lenovo también han sido galardonados con este premio en la categoría de grande y pequeña empresa respectivamente. En la VII Edición del Premio Empresa Flexible, organizado por la Secretaria de Estado de Política Social, han participado un total de 1.793 empresas, lo que supone un aumento de casi un 9 por ciento de las candidaturas con respecto a la edición anterior.
